Japońska firma wykorzysta drony, które będą chronić pracowników przed przepracowaniem

Kategorie: 

Źródło: Taisei

Japończycy słyną przede wszystkim z niesamowitej, wręcz skrajnej pracowitości. Jest to jednak bardzo poważny problem w tamtejszym społeczeństwie - z powodu pracy w nadgodzinach ludzie są wymęczeni, poświęcają zbyt mało czasu na swoje życie towarzyskie i rodzinne a w najgorszym przypadku dochodzi do śmierci. Jedna z firm chce rozwiązać ten problem z pomocą technologii, która od dawna jest w zasięgu ręki.

 

Taisei Corporation z Tokio zamierza wprowadzić drony do swojego biurowca. Uzbrojone w kamery bezzałogowce T-Frend opracowane przez Blue Innovations staną się częścią tamtejszego systemu bezpieczeństwa, ale będą również spełniać dodatkową funkcję.

 

Te latające urządzenia będą dosłownie przeszkadzać i dekoncentrować pracowników, którzy wzięli nadgodziny. T-Frend będzie hałasował swoimi śmigłami i odtwarzał z głośników znaną w Japonii piosenkę ludową "Horaru no Hikari", którą od dekad używają sklepy, restauracje i inne punkty usługowe tuż przed zamknięciem.

Źródło: Taisei

Taisei Corporation wprowadzi te drony już w kwietniu 2018 roku licząc na to, że pracownicy firmy po zakończeniu pracy pójdą do domu zamiast brać nadgodziny. Technologia stanie się usługą, która będzie kosztować 500 tysięcy jenów, czyli około 15,8 tysiąca złotych na miesiąc. Drony mają przypominać pracownikom, że czas ich pracy dobiegł końca. W ten sposób próbuje się zwalczyć popularne w tym kraju zjawisko Karōshi, które dosłownie oznacza śmierć z przepracowania. Według szacunków, z powodu zapracowania każdego roku umiera około 10 tysięcy Japończyków.

 

Ocena: 

5
Średnio: 5 (1 vote)



Komentarze

Portret użytkownika elzar

Patrząc na postęp

Patrząc na postęp technologiczny,jeżeli nie dojdzie do wojny na płw.koreańskim,to Japonia dzięki swojej technologii w ciągu 20-30 lat może stać się również pod względem militarnym najbardziej zaawansowanym technologicznie państwem świata.

Portret użytkownika Dr Piotr

Już jakiś czas temu obalono

Już jakiś czas temu obalono ten mit o wielkiej pracowitości Japończyków, oni wcale wielce wydajni i pracowici nie są. Po prostu w ich zwyczajach jest, że skoro masz pracę, to masz w niej być i w złym tonie jest brać wolne i chorować, ale to ma się nijak do wydajności...po prostu masz być w robocie i tyle, możesz w niej spać na stole, ale masz być i to niby jest OK, bo zgodnie z ich obyczajami.

Portret użytkownika arw

w mojej firmie klonie

w mojej firmie klonie zachodniej korpo też bez problemu daje sie godzić życie prywatne z życiem zawodowym. rezygnujemy po prostu z życia prywatnego. wtedy nie ma konfliktu.

Portret użytkownika b@ron

u nas przecież też się

u nas przecież też się troszczą o przemęczenie pracowników i chodziły słuchy że na urlopie nie bedzie można pracować dla innego podmiotu, bo urlop jest na odpoczynek ...

W DYSKUSJI WYRAŻAM WŁASNE POGLĄDY KTÓRE NIE MAJĄ NA CELU NIKOGO OBRAZIĆ ,TYM NIEMNIEJ OBRAŻALSKIM WSTĘP DO DYSKUSJI SUROWO ZABRONIONY !!!

Skomentuj